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Sécuriser une entreprise de toiture Partie 4

Beaucoup d’entrepreneurs procrastinent, ils se disent ça ne prendra pas de temps, du coup ils le remettent à plus tard. La réponse typique que je reçois lorsque je demande à un propriétaire quand il ou elle veut prendre sa retraite est "Dans cinq ans". Lorsque je pose la même question deux ans plus tard ? Vous l'avez deviné, la réponse est toujours cinq ans. Cela montre clairement à quel point il peut être difficile et émotionnel de quitter une entreprise. La procrastination provient de deux caractéristiques très communes. Premièrement, le processus lui-même est très intimidant. Des conseils fragmentés peuvent entraîner une confusion et une incapacité à prendre une décision. Deuxièmement, la crainte du propriétaire de vivre plus longtemps que son argent à la retraite est un facteur. Ce n'est qu'une fois que le propriétaire peut envisager son avenir financier que la planification et l'exécution du processus de sortie peuvent se poursuivre. La vérité, cependant, est qu'une stratégie de sortie devrait idéalement être créée en même temps qu'un plan d'entreprise, puis être évaluée et adaptée si nécessaire pendant la durée de vie de l'entreprise. Pour tous travaux de toiture, contactez-nous.